kindercompany als Arbeitgeber
Short Facts für den Job:
- Wir betreuen Kinder ab dem 1. Geburtstag.
- Wir führen Kleinkind-, Familien-, und Kindergartengruppen (Stammgruppen).
- Die kindercompany bietet klassische (D) und bilinguale Gruppen (D+E). Wir versuchen, auf Ihre Wünsche bei der Standortsuche einzugehen.
- Wir wollen miteinander wachsen und uns weiterentwickeln – wechselnde pädagogische Schwerpunkte ermöglichen diesen Prozess.
- In zwei Kindergärten wird das Konzept „Alt und Jung“ gelebt und damit generationsübergreifendes Arbeiten umgesetzt.
- Bei Teilzeitanstellungen ermöglicht das Time Sharing Modell die geteilte Gruppenführung.
- Unsere durchgängigen Öffnungszeiten erlauben unseren Mitarbeiter*innen eine ganzjährige Urlaubsplanung.
- Wir legen Wert darauf, dass Sie Ihre Mittagspause einhalten.
Benefits:
- Personalbesetzung über den gesetzlichen Mindestanforderungen.
- Mindestfreistellung der Leitungskräfte nach den gesetzlichen Vorgaben und standortspezifisch teilweise darüber hinaus. Dies ermöglicht eine optimale Unterstützung des Teams.
- Individuelle Begleitung und Unterstützung für unsere Fachkräfte in den Bereichen:
- Pädagogik
- Personalentwicklung / Coaching
- Pädagogisch-psychologische Themen
- Bilinguale Erziehung
- Administrative Unterstützung für Leitungs- und Stellvertretungskräfte
- Interne, kostenfreie Weiterbildungen, welche im Ausmaß der gesetzlichen Verpflichtung absolviert werden, dürfen in der Dienstzeit besucht werden. Die Workshops werden -je nach Thema- in einer Mischung aus Selbststudium und/oder Präsenz angeboten. Fortbildungskatalog PDF >>
- Gute Aufstiegsmöglichkeiten von der Pädagogin bzw. vom Pädagogen zur Leitungskraft. Persönliche Prozessbegleitung für angehende Führungskräfte.
- Innerhalb unserer verschiedenen Standorte ergeben sich immer wieder Transfermöglichkeiten. Dadurch können Sie unsere individuell geführten Kindergärten kennen lernen.